Perto do início da alta temporada, o Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Ilhabela divulgou 64 novas vagas de emprego, com destaque para o aumento de oportunidades voltadas ao setor de turismo, impulsionado pelo período de maior movimentação na cidade.
As vagas divulgadas nesta terça-feira (7) abrangem diversos níveis de escolaridade e experiência, oferecendo opções para diferentes perfis profissionais.
Confira os destaques desta semana:
Auxiliar de Cozinha
Saco da Capela
Salário: R$ 2.000,00
Requisitos: ensino médio completo
Vagas: 2
Piúva (noturno)
Salário: valor a combinar
Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na área
Vagas: 2
Camareira
Santa Tereza
Salário: R$ 1.898,60
Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na área
Vagas: 1
Siriúba
Salário: R$ 2.400,00
Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na área
Vagas: 3
Feiticeira
Salário: R$ 1.898,60
Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na área
Vagas: 1
Curral
Salário: valor a combinar
Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na área
Vagas: 1
Itaquanduba
Salário: R$ 1.581,80
Requisitos: ensino médio completo
Vagas: 3
Santa Tereza
Salário: $ 1.958,00
Requisitos: experiencia na área
Vagas: 1
Engenho D’Água
Salário: R$ 1.890,00
Requisitos: experiencia na área
Vagas: 1
Garçom
Pequeá
Salário: R$ 2.202,00
Requisitos: ensino médio completo e experiencia na área
Vagas: 1
Praia Grande
Salário: valor a combinar
Requisitos: ensino médio completo e experiência na área
Vagas: 1
Itaguassu
Salário: valor a combinar
Requisitos: ensino médio completo e experiencia na área
Vagas: 1
Vila
Salário: R$ 1.876,00
Requisitos: sem exigências de formação ou experiência na área
Vagas: 1
Saiba como se candidatar
O quadro completo de vagas, que podem ser atualizadas ou preenchidas a qualquer momento, está disponível para consulta no link: https://tinyurl.com/2wjnmmcw.
Para se inscrever, o candidato deve comparecer presencialmente à sede do PAT, no Via Verde, localizado na Avenida Princesa Isabel, nº 1333 – Perequê. O atendimento é realizado de segunda a sexta-feira, das 10h às 17h. O telefone para contato é (12) 3896-9200.
É importante destacar que os encaminhamentos são feitos de acordo com o perfil e a escolaridade dos candidatos. Além disso, o preenchimento das vagas depende dos requisitos exigidos por cada contratante e a decisão final das contratações é de responsabilidade dos empregadores.